Vacature

ZORGCOÖRDINATOR

Organisatie: GGD Flevoland
Uiterste reactiedatum: 27 augustus 2017

Het regionaal meldpunt OGGZ is onderdeel van GGD Flevoland en bestaat onder andere uit het Meldpunt Vangnet en Advies. Als gevolg van de regionale aanpak personen met verward gedrag wordt in de komende periode het meldpunt Vangnet en Advies voor deze doelgroep verbreed.  

 

Bij het meldpunt Vangnet en Advies is daarom een functie ontstaan voor een

 

 

ZORGCOÖRDINATOR m/v

Meldpunt Vangnet & Advies

voor 36 uur per week

standplaats Almere/ Lelystad

 

 

De functie:

Je bent als zorgcoördinator hoofdzakelijk verantwoordelijk voor het toeleiden van de z.g. “zorgwekkende zorgmijders” als ook “personen met verward gedrag” naar een adequaat aanbod van zorg en welzijn. Dit kan zowel alleenstaanden als gezinnen betreffen. Naast bovengenoemde personen zal je je ook bezig gaan houden met de bredere doelgroep van de OGGz. Er wordt in de functie actief samengewerkt met de lokale zorgstructuren zoals die zijn ontstaan na de transitie. Als zorgcoördinator inventariseer je de zorgbehoefte van de personen door middel van bemoeizorg. Dat kan meteen na de melding plaatsvinden in de acute fase of op een later tijdstip. Je verleidt en/of motiveert mensen om hulpverlening te aanvaarden. Indien nodig stel je als zorgcoördinator samen met andere organisaties een hulpverleningsplan op en ben je verantwoordelijk voor het monitoren van de uitvoering van dit plan volgens het principe 1 huishouden, 1 plan, 1 regisseur en de eindevaluatie ervan. Tevens heb je een belangrijke consultatie- en adviesfunctie voor onder andere de sociale wijkteams.

 

Functie-inhoud o.a.:

  • aannemen van meldingen en het geven van adviezen;
  • (mede) onderzoeken en beoordelen van de meldingen;
  • zo nodig uitvoeren van diagnostiek onder supervisie van een SPV/arts/psychiater;
  • uitvoeren van huisbezoeken in het kader van het vaststellen van de zorgbehoefte;
  • indien nodig gelijk na  melding ter plaatse gaan voor inventariseren van de problematiek en vaststellen van de zorgbehoefte;
  • initiëren en zo nodig mede opstellen van een hulpverleningsplan;
  • coördinatie van de inspanningen van de professionals betrokken bij casuïstiek rondom verwarde personen en andere ingewikkelde OGGz casuïstiek;
  • het organiseren en voorzitten van ronde-tafel overleggen;
  • overdragen naar de reguliere hulpverlening en evalueren van de bereikte resultaten
  • actieve samenwerking met de lokale zorgstructuur;
  • bijhouden en ontwikkelen van de netwerkcontacten;
  • mee kunnen denken in de ontwikkelingen op het gebied van de OGGz.

 

Functie-eisen:

  • opleiding op HBO niveau, bij voorkeur opleiding Sociaal psychiatrisch verpleegkundige / B-verpleegkundige;
  • minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen de (O)GGZ is gewenst;
  • bij voorkeur ervaring met diagnostiek onder supervisie van een SPV/arts/psychiater;
·goede contactuele eigenschappen, relativeringsvermogen, humor, creativiteit en een flexibele instelling;
  • een goede mondelinge - en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • zorgvuldig in de uitvoering van administratieve processen en (digitale) registratie werkzaamheden;
  • affiniteit met de doelgroep OGGZ waaronder  “zorgwekkende zorgmijders”;
  • ervaring/ kennis van de psychiatrie en/of verslavingszorg;
  • ervaring/  kennis van jeugdproblematiek;
  • in staat mensen te verleiden en te motiveren om hulpverlening te aanvaarden;
  • in staat mensen dan wel organisaties aan te spreken op gemaakte afspraken;
  • in het bezit van rijbewijs B en de beschikking hebben over een auto;
  • bereid om in de toekomst in een dienstrooster buiten kantooruren te werken.

 

Bijzonderheden:

Het betreft in eerste instantie een functie voor bepaalde tijd tot 1 januari 2018. Continuering van de functies is afhankelijk van externe financiering. Deze vacature is zowel intern als extern geplaatst. Een detacheringsovereenkomst behoort tot de mogelijkheden.

 

Salaris:

Het salaris zal mede afhankelijk zijn van leeftijd, opleiding en ervaring en bedraagt maximaal

€ 4.121,00 bruto per maand (schaal 10) bij een 36-urige werkweek. Er kan bij de inschaling eventueel gebruik worden gemaakt van een aanloopschaal.

 

Informatie:

Nadere inlichtingen worden u graag verstrekt door de heer H.B. Fortuin, hoofd afdeling AGZ , te bereiken op telefoonnummer 088-0029915.

 

Sollicitaties:

U kunt uw sollicitatiebrief met een uitgebreide CV, onder vermelding van vacaturenummer 2017/24, vóór 28 augustus 2017, richten aan de GGD Flevoland, t.a.v. het team Personeel & Organisatie, emailadres: peno@ggdflevoland.nl

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

458
Functie(s): Medewerker Personeelszaken
Organisatie: GGD Flevoland